渋谷の税理士えいかわです。
固定資産税の軽減措置を利用する場合の
経営力向上計画の認定は、
年内に受ける必要があります。
12月に入ってからの申請は、
年内に認定を受けられない可能性があります。
できるだけ今月中のご提出をお願いしております。
新規設備の購入、
リース契約の検討や
これらに伴う事業計画の立案などは
お気軽にお問い合わせください。
補助金や助成金を受けられる場合もありますね。
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渋谷の税理士えいかわです。
先日、渋谷の人気中華料理店で、
関与先の経営者様より
決算の慰労会をしていただきました。
数々の美味しい料理は撮り忘れました(^^;
経営者は、会社にとって常に最良の選択をしています。
毎期毎期、より良い判断を重ねてきても、
その本来の評価は何十年も後にならないとできないのかも知れません。
「30年後、辿ってきた道を振り返った時に
『良かった！』と思えるように。」
そんな経営者のサポートをさせていただきたいと思います。
30年後は七十歳過ぎてるな、お互い(^^
経営者とともに歩んで行きます。
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渋谷の税理士えいかわです。
最近、新しいことを始めました。
思えば20代のころから興味があり、
稽古場を調べたり、解説書を読んだり。
しかし、その思いは日々の忙しさに埋没していました。
約20年越しの思いは突然叶いました笑
運動不足の解消にスポーツを考えたのですが、
仕事も忙しいので、手軽に始められるものがいい。
思い浮かぶスポーツは、どれもハードですぐ怪我しそう、、(^^;
空手の型なら、自分のペースで始められるのではないかと、
ネットで情報を集めていると、突然「合気道」の文字が！
忘れ去られていた思いは一気に甦り、
すぐに近くの道場に入門しました。
合気道は、大人になってから始められる方も多いようで、
大人の部では、私は年齢的には真ん中くらいかな。
週に１回程度の参加になりますが、
普段の生活と全く違うことに夢中になるのは、
仕事にもいい影響が期待できます。
武道はいいですよ。
入門生の私は、Ｔシャツにジャージだけどね(^^;
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渋谷の税理士えいかわです。
年末調整の時期が近づいてきました。
企業で担当される方は、
そろそろ準備をお考えの頃だと思います。
年末調整に必要となる主な資料は以下のとおりです。
その他、新たに控除の対象となる配偶者・家族のお名前と生年月日や
これまでの控除対象者の変更点などを確認します。
配偶者についてはH29年中の所得も必要となります。
確認するのは、所得よりも「収入」の方が分かりやすいかもしれません。
医療費控除のための領収証や、
初年度の住宅ローン控除の資料を、
回収することがありますが、
これらは年末調整で手続きをすることはできません。
確定申告をすることで控除が可能になります。
平成29年の年末調整と同時に、
平成30年の控除対象の配偶者・家族の情報収集をします。
配偶者・家族の所得は「見込み」によります。
平成30年の扶養控除等申告書の様式は、先月公開されました。
「同一生計配偶者」、「源泉控除対象配偶者」が新たに加わり、
「控除対象配偶者」、「配偶者特別控除の対象者」の範囲が変わります。
従業員の所得制限なし、配偶者の所得38万円以下
従業員の所得900万円以下、配偶者の所得85万円以下
同一生計配偶者のうち、従業員の所得1000万円以下
従業員の所得1000万円以下、配偶者の所得38万円超123万円以下
※この場合の「配偶者」は、従業員と生計を一にする配偶者のうち、
青色事業専従者等を除きます。
以前にも配偶者控除の改正はご紹介しました。
平成30年１月からの毎月徴収する源泉税は、、、
配偶者が「源泉控除対象配偶者」に該当する場合は、
扶養親族の数に１プラス。
同一生計配偶者が障害者に該当する場合も、
扶養親族の数に１プラス。
早目の対応がポイント！
年末調整は準備で決まります。
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渋谷の税理士えいかわです。
相続税の計算上、
その適用の有無により、非常に大きな影響を受ける
「小規模宅地等の特例」。
相続における建物とその敷地の取得者が異なる場合、
この特例の適用はどのようになるでしょうか。
以下の二つの例を見ていきます。
被相続人父（亡くなられた方）と母・長男が住んでいた家の敷地、
これを取得したのは長男。
家は母が取得しました。
特例の適用は「あり」です。
この場合の特例の要件は、
長男が申告期限まで引き続きその敷地を所有して、
その家に住んでいることです。
※長男と母との間で地代家賃の貸し借りがない場合に限ります。
被相続人の父が貸していたアパートの敷地、
これを取得したのは長男。
アパートは母が取得しました。
特例の適用は「なし」です。
この場合の特例の要件は、
長男が申告期限までその敷地を所有して、
アパート事業を引き継いでいることです。
しかし、今回このアパート事業を引き継いだのは母であり、
敷地を取得した長男ではないため特例の適用はありません。
建物とその敷地、
それぞれ別の方が取得される場合があります。
相続の仕方によっては、
その後の税金計算に大きく影響することもあり、
計画どおりには行かなくなってしまう場合があります。
相続税計算の特例などの要件は、
ケースによって様々であり、とても複雑な場合もあります。
時には、税金計算のための遺産分割になってしまうこともあり、
そもそもの相続の方針を見失うことにもなりかねません。
遺産分割と相続税計算をしっかり分けて考えることがポイントです。
円滑な相続のために、
相続手続きは専門家にご相談ください。
渋谷相続相談室は渋谷駅より徒歩３分
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渋谷の税理士えいかわです。
何かと話題のビットコイン。
税金がかかるのか、かからないのか。
どのような場合に税金がかかるのか。
少し整理をしてみます。
ビットコインを所有しているだけでは、税金はかかりません。
この場合の税金は、
個人の行為であれば「所得税」であり、
原則として「雑所得」とされます。
雑所得には、所得金額に応じて税率が高くなる
超過累進税率が適用されます。
最低5％から、最高は45％です。
他の所得との損益通算（赤字と黒字の相殺）はできず、
赤字を翌年以降に繰り越すこともできません。
法人の行為には「法人税等」が課されます。
その取扱いについては、まだ明らかになっていないようです。
所有目的に応じて支払手段や投資目的資産などとして処理し、
科目は「ビットコイン」としてもよいと思います。
消費税については、
個人・法人ともに非課税となります。
仮想通貨を取り巻く環境は、更に進化するものと思われます。
ご自身のビジネスに、どのように役立つでしょうか。
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渋谷の税理士えいかわです。
税務の手続きとして、
法人の設立届などに必要とされていた
「登記事項証明書（登記簿謄本）」
が不要となりました。
法人番号制度の導入による効果でしょうか。
店舗移転などによる異動届は、
これまで移転前と後の両方の税務署へ提出していましたが、
移転前の税務署のみでよいこととなりました。
提出先のワンストップ化なのだそうです。
2017年4月から始まっています。
納税者側としては、手続きの簡素化はありがたいのですが、
これらは国税の改正であり、
都道府県や市区町村への手続きは今までどおりとなります。
都道府県や市区町村では、
「登記事項証明書」の提出は必要であり、
移転の場合は、それが管轄地域をまたぐのであれば、
移転前後の両方の役所への提出が必要です。
本当の意味での「簡素化」は、それほど簡単ではないようです。
これら簡素化がなされることは、
データの紐づけが簡単にできることを意味し、
情報管理の重要性は益々高まります。
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渋谷の税理士えいかわです。
社員をひとりでも雇用している、
もしくは、これから雇用しようとする中小企業は、
助成金を獲得できるかもしれません。
助成金は、厚生労働省などから支給される
返済不要のお金のことです。
助成金受給のための準備から申請まで、
数ヶ月から1年近くかかる場合もあります。
例えば、キャリアアップ助成金は目的に合わせて８コース。
また、企業の「生産性向上」がなされていると、
助成金が割増支給されます。
この「生産性」要件には、
企業の「決算書」が大きくかかわるため、
この決算書を作成する税理士が
要件を知っているかどうかがポイントです。
事前の計画をしっかりと立て、
必要書類を揃えること。
すべてのコースを適用しようとせず、
可能なものから進めていくのもコツです。
社員を雇用することは、
企業の成長には欠かせません。
助成金の活用は、
企業の安定した成長を助けます。
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渋谷の税理士えいかわです。
尾山台にある「AU BON VIEUX TEMPS（オーボンビュータン）」
フランス菓子の人気店で
パティシエ河田勝彦さんのお店です。
ここのお菓子は食べられる芸術！
初めて訪れたのは３年以上前になります。
その時の衝撃を今でも忘れられません。
それが、手前の「タルトダムール」です。
フランボワーズとピスタチオのクリームが目を引きます。
クリームそれぞれの完成度が極めて高く、
これらが組み合わさることで、その味は想像を超えます。
底にはりんごのタルトが。
一歩も譲らない職人気質な感じが好きです。
奥は「ノネト」というシナモンが香るガナッシュ。
すぐ下にはレモンがギュッとつまった層があり、
とてもバランスのとれた美味しさでした。
ここを訪れると、
尾山台移住計画を考えてしまう私です^^
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渋谷の税理士えいかわです。
女性の社会進出や経済社会の構造変化等に対応するため、
配偶者控除・配偶者特別控除が見直されました。
対象となる配偶者の所得（収入）が引き上げられます。
控除を満額受けられる配偶者の給与収入が、
103万円から150万円に引き上げられます。
その他、本人の所得によっても控除額が変わり、
平成30年分所得税から適用されます。
企業経営者として気をつけたい点は、
パート・アルバイトのスタッフへの影響です。
税金計算に影響のない収入の範囲が拡大することにより、
以前よりも長く働くことが可能になります。
社会保険の扶養親族は給与収入130万円以下のままであるので、
実際には「103万円の壁」が「130万円の壁」に置き換わったと考えられます。
その他、501人以上の企業で週20時間以上働いているなどの場合は
社会保険に加入するかどうかの「106万円の壁」も存在するので、
注意が必要です。
人手不足と言われる昨今において、
優秀な人材の流出を防ぐことは重要な課題となっています。
また、人員の補充が容易でないため、
ひとりが長く働くことでこれを補うこともできそうです。
長く働ける職場、稼げる職場であるために、
これからに向けてヒトの環境を整備する必要があります。
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